Ümit CİMTALAY
Ümit CİMTALAYEğitmen No.: UE.D1.006
PersonaTR Onaylı Eğitmeni
Özgeçmiş
1971 Pantin (Fransa) doğumludur. İlk ve orta öğrenimini İzmir ‘de tamamlamıştır. Dokuz Eylül Üniversitesi Endüstri Mühendisliği ‘nden mezun olduktan sonra iş hayatına ortopedik implant üreten Hipokrat A.Ş. firmasında başlamıştır. 12 yıl süre ile Kalite Yönetim Müdürü olarak görevini sürdükten sonra 3 yıl boyunca serbest danışman olarak çeşitli firmalarda (Özellikle tıbbi cihaz üreten firmalarda) TSE, ISO 9001, ISO 13485 ve CE belgelendirme projelerini yürütmüştür.
PersonaTR eğitmeni olarak 2006 – 2008 yılları arasında üniversitelerde standart eğitimleri gerçekleştirmiştir. Hali hazırda dental implant üreten bir firmada Ürün ve Pazar Geliştirme Yöneticisi olarak çalışmakta, ayrıca danışmanlık ve eğitim projeleri yürütmektedir.
Baş Denetçi yetkisine sahip olan Ümit CİMTALAY, evli ve 1 çocuk sahibi olup İngilizce ve Fransızca bilmektedir.
ISO 10015 & IWA 2 Standarları temelli EOS.P1.2009 Eğitmen Onay Prosedürlerine Uygunluğu Onaylanmıştır.
PersonaTR Eğitim Kurulu
PersonaTR Eğitmen Onay Prosedürü
KAPSAMISO 10015 Merkezli EYS Uygulamaları
- Bu prosedür ISO 10015 Standardı şartlarını temel almaktadır.
- Bu prosedür, PersonaTR uluslararası Personel Eğitim ve Belgelendirme kuruluşu ile uluslararası eğitim işbirliği gerçekleştirmek isteyen kuruluşlar, bu kuruluşlarda görevli eğitmenler ve herhangi bir kuruluşa bağlı olamayan eğitmenlerin yeterliliğinin sağlanması için gereken şartları kapsar.
- Bu prosedür, PersonaTR uluslararası Personel Eğitim ve Belgelendirme kuruluşu ile uluslararası eğitim işbirliği gerçekleştirmek isteyen tüzel kişiliğe sahip eğitim kuruluşları tarafından uygulanabilir.
- Bu prosedür, işbirliği gerçekleştirmek isteyen eğitim kuruluşu için eğitim etkinliği ve eğitmen yeterliliği odaklı yaklaşımlar çerçevesinde yeterliliklerini geliştirmeleri amacıyla kullanılmak üzere hazırlanmıştır.
- Bu prosedür, eğitim işbirliğine muhatap ilgili tarafların yeterliklerinin tanınması ve onaylanması için kullanılır.
- Bilginin, becerinin uygulanması ve işteki davranışlar. (ISO 10015)
- Eğitmen onayı, PersonaTR Uluslararası Personel Eğitim & Belgelendirme Kuruluşu tarafından farklı alanlarda yürütülen eğitimlerde görev almak isteyen bağımsız eğitmenler ve INTRAC Uluslararası Eğitim İşbirliği Sistemi “INTRAC COOP-I A” ve “INTRAC COOP-I B” modülleri çerçevesinde eğitmenlerin PersonaTR kriterlerine göre Eğitim Kurulu tarafından değerlendirilmesi ve her bir eğitim başlığı için ayrı onay alması prosesidir.
- Eğitmen Yeterliliği, PersonaTR Uluslararası Personel Eğitim & Belgelendirme kuruluşunun geçmişe dayalı tecrübe ve birikiminin “uluslararası eğitmen” unvanı kazanmak isteyen eğitmenlere aktarılmasını sağlayan, eğitmenlerin beceri ve bilgi düzeyini iyileştirmek ve gerçekleştirdikleri eğitimlerin kalitesini yükseltmek için tasarlanmış bir dizi şartların karşılanıp karşılanmadığının değerlendirdiği bir süreçtir.
- Eğitmen yeterliliği, onaylanmış eğitmenin uyguladığı eğitimlerde kalite uygunluğu ve etkinliğini iyileştirmek, eğitmenin bilgi güncelliğini ve sürekliliğini sağlamak ve eğitmenin katılımcılarla kurduğu diyalogdan doğan memnuniyeti artırmak için sürekli çalışmak üzere görünür bir taahhüdü temsil etmektedir.